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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例問答

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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例問答

專業(yè)文檔創(chuàng)建于2012-12-27 最后編輯: 2012-12-27 18:00 9,691閱讀 1人收藏
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工訴企業(yè)“乘人之?!焙炗?、修改勞動(dòng)合同,怎么辦 2p
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工能力不足,能解雇嗎 3p
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工營私舞弊,企業(yè)如何證明 2p
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工因私傷病,長期不能上班,可以解雇嗎 3p
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工可以單方面解除勞動(dòng)合同的情形有哪些 3p
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勞動(dòng)法規(guī)重點(diǎn)難點(diǎn)案例解析--員工主動(dòng)辭職,企業(yè)仍需支付補(bǔ)償?shù)那樾斡心男?
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